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天天报道:郑州市未来路街道:“雁阵效应”构建人才发展全链条

发布日期:2023-06-28 09:40:27 来源:大河网 分享


(资料图片仅供参考)

近期来,郑州市金水区未来路街道以党建引领为核心,做优深度融合用才平台,把人才“关键变量”转化为高质量发展的“最大增量”,进一步推进“人才未来”战略实施,打造“头雁”领航、“归雁”返航、“家雁”启航的浩荡“雁阵”,充分激发各类人才创新创业创造活力,为未来路街道经济社会发展提供了坚强有力的人才保障和智力支持。

“头雁”领航,对接需求精准“引”。未来路街道积极发挥党管人才的政治优势和资源优势,把加强党建引领贯穿人才工作全过程,依托辖区四家联合党委积极创新载体和形式,形成人才发展“虹吸效应”,构建“一花引来百花香”的人才发展局面;按照“树立一批典型、激活街道人才队伍”的思路,以“头雁效应”激发“雁群活力”,引导拔尖人才树立创新意识、竞争意识和奉献意识,最大限度盘活各类人才资源,增强自身“造血功能”,推动人才队伍固本铸魂。

“归雁”返航,突出实用悉心“育”。未来路街道实施街道分包领导干部每月联系服务人才制度,充分发挥“蝶变效应”,激活本土人才力量,点燃推动发展的“强引擎”,以“一企一策”“一人一策”提供定制化服务,深入实地掌握企业人才需求、人才底数、人才建议等,培养造就社会科学、文化艺术、医药卫生、教育教学等领域优秀人才。截至上半年,街道已一对一服务贝壳、天将保安有限公司等规模以上企业22家,听取企业和人才意见建议8个,解决企业发展等方面困难7个。

“家雁”启航,优化环境尽心“留”。未来路街道以人才服务联络站为主阵地,放大以才引才的“葡萄串效应”,壮大人才“朋友圈”,畅通人才流动“绿色通道”,设置人才服务专窗,优先为各类人才办理创新创业、生活保障密切相关的咨询服务事项,对符合人才政策条件的人才积极引导,帮助其享受医疗、子女入学等政策红利;利用宏光百花里商业街和唐人街夜间人流量大的特点,将夜经济、就业招聘、政策宣传相结合,创新开展以“人才夜市”为主题的夏季招聘会12场,切实提高人才工作和人才政策的知晓率,让政策红利惠及每一位人才。(李明聪/文图)

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